Руководители, Казахстан

Обязанности: Предварительный просчет стоимости пошива текстильных изделий(одеяла, подушки) Разработка технологической карты и схем разделения труда для массового производства Оптимизация трудоемкости пошива изделий Работа в команде с швеями и конструктором при разработке новых образцов При необходимости внедрение новых приспособлений в работу Руководство производственно-хозяйственной и экономической деятельностью швейного цеха, координирование его деятельности Требования: Образование: высшее Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет Условия: График работы: 5/2 с 9.

Обязанности: Стратегическое и оперативное планирование и управление продажами, разработка целевых показателей по продажам и обеспечение их выполнения. Проведение исследований по анализу рынка (оценка емкости и доли, сегментация, выявление потребительских предпочтений, мониторинг конкурентной среды и т.

В оптово-торговую организацию срочно требуется секретарь-диспетчер. Отвечать на телефонные переговоры. Деятельность офисная, административная. График работы 5/2..

Требуется в офис руководитель регионального проекта.Ведение переговоров, заключение контроль исполнение договоров.Умение вести переговоры, активность в работе, умение выявить потребности клиента и найти индивидуальный подход.Доход 250000т.

Учет и контроль за рабочим персоналам, организаторские спасобности.оплата по договору..

В новый офис иностранной компании срочно требуется ответственный помощник руководителю.Требования:активность, нацеленность на результат, легкообучаемость.Гибкий график работы.Карьерный рост..

Требуется ведущий администратор, помощник руководителя, опыт работы не обязателен, обучения за счет организации.Требование: ответственность, коммуникабельность, гибкий график работы с 10.00 до 18.00 два выходных..

Требования: инициативность амбициозность коммуникабельность позитивный настрой Обязанности подготовка договоров ведение деловой документации выполнение поручений руководителя Условия: Работа в офисе с 10.00 до 18.00, пятидневка Карьерный рост Возможна частичная занятость.

Рассматриваются кандидаты для работы в офисе с опытом в сфере управления персоналом. На конкурсной основе. Должностные обязанности: Подбор требуемого персонала, обучение персонала. Возраст от 20 лет. Знание ПК. Требования: управление персоналом, организация заказов, договоров, организационные вопросы.

.С расширением комерческой организации требуется Руководитель отдела продаж. Требование:опыт в управлении отделом, умение руководить и мотивировать сотрудников, положительный опыт в продажах, хорошие коммуникабельные навыки, энергичность, настойчивость в достижении цели, решительность, целеустремленность, Обязанности:обеспечение бесперебойной работы отдела, подбор, обучение кадров, отбор, прием и адаптация вновь принятых сотрудников, анализ работы персонала, контроль на каждом этапе работы.

Работа административно- кадрового характера. Условия: пятидневка, с 10.00 до 18.00; стабильный доход; пенсионное обеспечение..

Основные обязанности. Введение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров, проведение мероприятий по повышению эффективности качества работы исполнительских звеньев, планирование, учет, контроль, координация работы сотрудников. Основные требования. Высшее образование, опыт работы с персоналом, возраст от 25 лет.

Обязанности: Стратегическое и оперативное планирование продаж, управление продажами, разработка целевых показателей по продажам и обеспечение их выполнения. Управлением подразделениями по продаже недвижимости в нескольких филиалах. Поддержка, контроль и развитие деловых отношений с партнерами компании, привлечение высокодоходных и высоколиквидных контрактов.

Обязанности: Разработка и реализация маркетинговой стратегии Формирование и контроль исполнения маркетингового бюджета компании с учетом плана продаж, потребностей подразделений компании и маркетинговых коммуникаций Анализ рынка и координация маркетинговых исследований Эффективное управление департаментом маркетинга: бюджетирование, планирование, контроль Разработка и поддержка стратегии продвижения и рекламы Разработка и проведение креативных тендеров, а также тендеров на проведение рекламных кампаний Проведение рекламных кампаний координация деятельности персонала, мотивация сотрудников Требования: Образование: Высшее(Бакалавр) Опыт работы на схожей должности в крупной компании не менее 3-х лет Опыт разработки маркетинговой стратегии и сегментирования рынка (ОБЯЗАТЕЛЬНО!) Опыт позиционирования компании внутри целевых клиентских сегментов (ОБЯЗАТЕЛЬНО!) Креативный подход Самостоятельность и инициативность Успешный опыт развития и повышения прибыльности бизнеса.

Обязанности: организация роста и повышения квалификации, планирование, учёт, контроль, координация работы сотрудников Требования: ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, целеустремлённость Условия: -профессиональное развитие - работа в офисе в стабильно развивающейся компании.

Обязанности: расстановка кадров, ведение кадрового делопроизводства, проведение собеседований Требования: знание ПК на уровне уверенного пользователя, умение найти общий язык с людьми, неконфликтность, грамотная речь Условия: - работа в крупной, стабильно развивающейся компании - работа в офисе - профессиональное развитие - гибкий график работы, многообразие рабочих смен.

Обязанности: Работа с деловыми бумагами, составление отчётов, оформление заявок, счетов, ведение бухгалтерского учёта. Требования: рассмотрим сотрудников без опыта работы, высокая самоорганизация, грамотная речь, пользователь ПК, целеустремлённость. Условия: - Гибкий график работы, многообразие рабочих смен, в т.

Ведение деловых переговоров, планирование и контроль работы сотрудников.Командировки..

В отдел сбыта оптовой организации требуется управляющий в отдел сбыта. Обязанности : анализ рынка, ведение переговоров, контроль заключения контрактов, ведение документации. Требования : коммуникабельность, ответственность, умение работать в команде, обладать организаторскими способностями..

Требование: полная обучаемость, способность принимать ответственные, взвешенные и просчитанные решения, организованность, грамотная речь, умение логично формулировать и излагать мысли, представительный внешний вид, умение устанавливать доверие и влиять на людей, умение работать в команде. Обязанности: ведение переговоров с оптовыми клиентами, заключение и контроль исполнения контрактов, договоров, организация роста и повышения квалификации работников своей структуры, проведение мероприятий по повышению эффективности качества работы исполнительных звеньев, планирование, учет, контроль, координация работы сотрудников.

В офис требуется ответственные, позитивные, целеустремленные, обучаемые сотрудники. В нашей организации имеется карьерный рост, бесплатное обучение. График работы пятидневная с 9:00 до 18:00. Ваши обязанности ведение переговоров, заключение и контроль исполнение договоров..

Гибкий график работы, работа организаторского характера, умение работать в команде , лидерские качества, ведение и обучение персонала и консультировпние ..

Руководителю срочно требуется помощник (ца) для работы в офисе . Введение переговоров , работа с клиентами , ведение документации . Запись на собеседование : 8 705 811 9485 ..

Срочно требуется помощник руководителя проекта. Образование, опыт и возраст не имеют значения. Работа офисная, управленческая, административно-кадровая. В проекте заложен карьерный рост, путешествие. Гибкий график работы. Все вопросы при собеседовании. Запись на собеседование к руководителю Сансызбаевой Г.